AMI 2023-087 1 POSTE IDE 100% JOUR et ou NUIT - H/F

L'établissement

Le Centre Hospitalier Intercommunal Elbeuf-Louviers-Val de Reuil (CHIELVR) est un hôpital à taille humaine qui a l’avantage d’offrir de nombreuses spécialités, d’être pourvu d’un plateau technique (important et innovant). Rejoignez les 2 200 professionnels qui contribuent chaque année à la prise en charge des 220 000 patients de territoire de santé. Les professionnels du CHIELVR relèvent de la fonction publique hospitalière : ils sont tenus à des obligations spécifiques comme la discrétion, le respect du secret professionnel et la neutralité. Les avantages du CHIELVR : Un accès facile Une gratuité des parkings 

Le poste

INTITULE DU POSTE :

 

  • Grade : Infirmier(ère) Diplômé(e) d’Etat
  • Fonction : Infirmier(ère) en soins généraux
  • Affectation : Pôle Gériatrie-SSR

Unités : Médecine gériatrique et(ou) SSR polyvalent / gériatrique

 

 

CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT OU NIVEAU D’EXIGENCES REQUIS :

 

Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier(ère)

 

 

CONDITIONS GENERALES D’EXERCICE :

 

  • Coordinatrice générale des Soins :  A Bourbon
  • Chef de pôle :           Dr Langlois
  • Cadre supérieur de pôle :        S Vigier

 

  • Quotité de temps : Temps complet à 100%

 

 

 

MISSIONS GENERALES :

 

L’infirmier(ère) dispense des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. Elle participe, en outre, à différentes actions notamment en matière de prévention, d’éducation de la santé, de formation ou d’encadrement.

 

 

MISSIONS  SPECIFIQUES :

 

Le travail en service de médecine gériatrique et SSR requiert une grande adaptabilité. Il est nécessaire de posséder un sens aigu de l’observation afin de collaborer à la prise en charge et à la ré- autonomisation des patients âgés.

 

  • Adapter son comportement de soins à l’état cognitif de la personne âgée
  • Accueillir et assurer des soins de qualité, adaptés et personnalisés aux patients admis en SSR et(ou) Médecine Gériatrique.
  • Assurer une prise en charge globale du patient (dimension technique, éducative, sociale..) et savoir anticiper son devenir
  • Participer à une prise en charge pluridisciplinaire du patient
  • Participer activement aux staffs hebdomadaires du service
  • Optimiser la continuité des soins par le biais des transmissions écrites et orales
  • Participer aux commandes et au rangement nécessaire au bon fonctionnement des secteurs
  • Participer à la mise en place de procédures de soins et de fonctionnement nécessaires à l’activité du service
  • Contribuer à la démarche Qualité : déclaration des EI, formalisation de procédures et protocoles, CREX, audits, Patients Traceurs…
  • Assurer un encadrement adapté des étudiants en stage
  • S’inscrire dans un processus de formation continue
  • Etre attentif aux diverses tâches indirectes de gestion et d’organisation dans le cadre d’un travail d’équipe (commandes, rangement, nettoyage)
  • Faciliter la circulation et l’échange d’informations
  • Contribuer à la démarche qualité : déclaration des EI, formalisation de procédures et protocoles, CREX, audits, patients traceurs
  • Effectuer si besoin des remplacements ponctuels sur les différentes unités du pôle de gériatrie-SSR
  • Intégrer et maitriser l’outil informatique
  • Contribuer à la présentation des corps à l’amphithéâtre en dehors des heures d’ouverture   

 

MISSIONS TRANSVERSALES :

 

  • Participer à des groupes de travail divers organisés sur le plan institutionnel, au sein du pôle ou dans le service

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES :

 

SAVOIR FAIRE

Sens aigu de l’observation

Maitrise des techniques de soins pratiqués dans l’unité

Rigueur et méthode dans l’organisation des soins

Respect des protocoles de soins et des procédures

 

 

SAVOIR ETRE

Dynamisme, disponibilité

Capacité d’adaptation

Esprit d’initiative, efficacité

Sens du travail en équipe

Discrétion, maitrise de soi

Qualités relationnelles, écoute, aptitude à la relation d’aide

 

 

 

 

Poste à pourvoir en remplacement dès que possible

Par courrier adressé à DPRS,

Lettre de motivation manuscrite et CV à adresser à la Direction du Personnel et des Relations Sociales,

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation
  • Attestation vaccin COVID
  • Diplôme

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